Calendario Laboral 2023 Canarias

El 12 de julio de 2022 se publicó en el BOC el DECRETO 156/2022, de 30 de junio, por el que se determina el calendario de fiestas laborales de la Comunidad Autónoma de Canarias para el año 2023, y se abre plazo para fijar las fiestas locales.

En dicha disposición se publicaron los siguientes festivos

Fiestas de la Comunidad Autónoma de Canarias para 2023

6 de enero, Epifanía del Señor.
6 de abril, Jueves Santo.
7 de abril, Viernes Santo.
1 de mayo, Fiesta del Trabajo.
30 de mayo, Día de Canarias.
15 de agosto, Asunción de la Virgen.
12 de octubre, Fiesta Nacional de España.
1 de noviembre, Día de Todos los Santos.
6 de diciembre, Día de la Constitución Española,
8 de diciembre, Inmaculada Concepción.
25 de diciembre, Natividad del Señor.

En las islas de El Hierro, Fuerteventura, Gran Canaria, La Gomera, La Palma, Lanzarote, La Graciosa y Tenerife, las fiestas laborales serán, además, las siguientes:

En El Hierro: el 25 de septiembre, festividad Nuestra Señora de los Reyes.
En Fuerteventura: el 15 de septiembre, festividad de Nuestra Señora de la Peña.
En Gran Canaria: el 8 de septiembre, festividad de Nuestra Señora del Pino.
En La Gomera: el 9 de octubre, festividad de Nuestra Señora de Guadalupe.
En La Palma: el 5 de agosto, festividad de Nuestra Señora de las Nieves.
En Lanzarote y La Graciosa: el 15 de septiembre, festividad de Nuestra Señora de los Volcanes.
En Tenerife: el 2 de febrero, festividad de la Virgen de la Candelaria.

FESTIVOS LOCALES

En cuanto a los festivos locales correspondientes a cada municipio, su comunicación ha sido publicada el 12 de diciembre. En el siguiente enlace podrás consultar los festivos que corresponden a cada municipio:

BOC – 2022/242. Lunes 12 de diciembre de 2022 (gobiernodecanarias.org)

Según establece la normativa laboral, en caso de que no se celebre la semana grande en el municipio donde se trabaja y, por tanto, no puedas acceder al disfrute del horario reducido por fiesta local se deberá conceder un día adicional de libranza.

IMPORTANTE:

Como cada año, la oficina principal de cada localidad debe introducir en el aplicativo CTM las fiestas municipales aprobadas por el ayuntamiento respectivo. En caso de duda revisar «Manual CTM».

A la hora de planificar tus vacaciones recuerda que se puede fraccionar su disfrute hasta en 4 periodos y que se pueden disfrutar hasta el 31 de enero del siguiente año

Para cualquier aclaración,
ponte en contacto con tu Delegado SECBESTAMOS PARA AYUDARTE,
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