Parece que para la empresa la pandemia terminó hace años, solo para lo que le interesa…

¿DONDE HA QUEDADO UNO DE LOS ACTOS MÁS EMOTIVOS PARA CAIXABANK? 

EL HOMENAJE A LOS PROFESIONALES CON 25 Y 35 AÑOS DE ANTIGÜEDAD EN LA ENTIDAD.

Hace ya 4 años que se ha perdido este homenaje que reunía a los empleados para celebrar juntos este hecho tan destacado en su trayectoria laboral.

Desde SECB, vamos a recordarles las palabras del que fuera entonces  presidente de CaixaBank, Jordi Gual, dirigiéndose  a los empleados homenajeados en 2016:

“Lo que nos hace realmente diferentes en un mundo que cambia a gran velocidad son nuestros valores, nuestra cultura corporativa y una manera de trabajar que son compartidos por toda la organización”, explica Jordi Gual, quien también señala que “la base del éxito que tenemos hoy en día sois vosotros, los 1.126 empleados que cumplís 25 o 35 años, junto con aquellas personas que han seguido antes o después este mismo camino”. Accede a la publicación de CaixaBank

La Dirección de CaixaBank ha cogido el rumbo para que, según dice a bombo y platillo, recuperemos el #SentidoDePertenencia, con inventos varios…

Lo que SECB hemos visto de momento es…

UN LAVADO DE CARA A LA FACHADA

…tras los pésimos resultados de la encuesta de psicosociales de noviembre de 2022, que luego SECB ratificamos ante la Alta Dirección de CaixaBank mediante la entrega de un acta notarial donde se recogieron 12.917 firmas de empleados, reflejo de una situación de hastío y agotamiento de la plantilla y de la presión comercial es insostenible y abusiva, 

Desde SECB exigimos una respuesta CON HECHOS y que tenga carácter retroactivo a la plantilla de este colectivo en los últimos 4 años

Recuperen ese reconocimiento/homenaje a los profesionales que han dedicado su vida a convertir a esta Entidad en el grupo financiero líder en España y una posición relevante a nivel europeo 

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