La prórroga del disfrute de vacaciones hasta el 31 de enero del año siguiente, la ampliación de reducción de jueves tarde hasta que el menor cumpla los 12 años, acotar el ámbito geográfico de reingreso de determinadas excedencias, la flexibilidad horaria de hasta una hora al día y la firma de un protocolo de conciliación, acoso, diversidad funcional y de parejas de hecho referentes en banca.