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PROTOCOLO DE TRASLADOS Y PERMUTAS
📅 Ayer, 7 de julio, se cumplen 4 años desde que la empresa se comprometió a negociar un nuevo protocolo de traslados.
Cuatro años después, seguimos esperando.
🚫 ¡NO HEMOS FIRMADO!
Desde SECB, y en solitario, nos hemos negado a firmar una propuesta que no responde a las necesidades reales de la plantilla.
El borrador de la empresa parece un panfleto publicitario más que una herramienta eficaz para garantizar la conciliación.
❗ No soluciona los múltiples traslados pendientes, muchos de ellos motivados por situaciones personales y familiares graves.
Esta propuesta:
❌ No reconoce el derecho efectivo a conciliar.
❌ No asume compromisos firmes ni plazos claros.
Como sindicato mayoritario, en SECB hemos demostrado seriedad, rigor y responsabilidad en todas las mesas de negociación.
Esta vez no será distinto.
🛑 Solo firmaremos si se garantiza, como mínimo, el derecho al traslado en los casos urgentes y de extrema necesidad, como ya se comprometió la empresa hace cuatro años.
Señores de la Dirección:
La obra social empieza desde dentro.
Cumplan su palabra.
📞 Para cualquier duda, contacta con tu delegado SECB.
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#ConciliaciónReal
