Després de les passades eleccions sindicals de CaixaBank celebrades a la província de Còrdova, el passat 30 de novembre de 2022, el sindicat ACCAM-SESFI-ACB, va impugnar les eleccions amb la intenció que tornessin a repetir-se.

Quin va ser el motiu?

La coalició ACCAM-SESFI-ACB no va presentar la seva candidatura en temps i forma amb el nombre mínim de candidats exigits legalment per formar una llista vàlida , en concret 13 candidats.

Tal com recull la resolució del laude arbitral, van tenir el temps necessari per completar la llista amb el nombre de persones requerit i, malgrat els avisos per part de RRHH de l'incompliment de requisits i del període extraordinari de què disposaven, no ho van fer .

Un cop vist que la justícia ens dóna aclaparadorament la raó, només cal afegir que hi ha alguns sindicats que intenten guanyar una mica de rèdit sindical i millorar resultats fora de les urnes per diverses vies. Uns mitjançant demandes, altres intentant nedar i guardar la roba, i altres amb estratègies d'última hora en espera que la resolució de l'arbitratge presentat pels primers també els afavorís.

ELS FETS

ACCAM-SESFI-ACB va al·legar que no calia presentar el total de 13 candidats i que només amb les 9 persones que finalment van aconseguir mantenir a llistes era legalment vàlid, adduint discriminació sindical i manca de llibertat d'elecció. Voleu una legislació especial? o normes a mida per mantenir la seva candidatura? Potser mereixen vostès un tractament diferent de la resta de forces sindicals? 

La realitat és que des del minut u la coalició no tenien prou suport per presentar-se a les eleccions. En cap moment van arribar als 13 candidats necessaris, de fet els va costar mantenir amb mètodes dubtosos els que finalment van presentar.

senyors de ACCAM-SESFI-ACB, l'àrbitre desestima les seves pretensions perquè si ja en forma són irregulars i inviables, en qüestions de fons abunden els fonaments per desestimar-los.

Abans d'interposar demandes sense fonament, plantegeu-vos quin és el problema de fons, que no és altre que la seva dificultat per presentar una llista amb prou suport. Potser han oblidat quin és el veritable impuls d'una llista solvent.

Com diria Sèneca:

“Es útil primer als altres si vols ser útil a tu mateix”

Amb aquest posicionament CCOO ha intentat guanyar rèdit sindical fora de les urnes i millorar-ne els últims resultats sindicals, aprofitant-se de la situació que ha provocat en aquesta província la impugnació de les eleccions d'ACCAM-SESFI-ACB, ja que aquest arbitratge facilitava la possibilitat de repetir les eleccions i així poder canviar el resultat en les votacions de les mateixes.

Una segona decisió seva va ser la de fer-ne una mini campanya electoral improvisada d'última hora, amb diferents eslògan perquè els companys reconsideressin el seu vot de les últimes eleccions, donant per fet que amb total seguretat es repetirien.

Actuar com a futuròlegs ocasionals algunes vegades surt malament

i en aquesta ocasió així ha estat, i més quan parlen d'alguna cosa en què ni han estat, ni s'han presentat, ni han defensat.

Y en darrer lloc i de manera més astuta, el sindicat UGT es va oposar a la possibilitat de repetir les eleccions, però, de manera menys contundent, ja que entenem que ho podia haver fet amb més força. Ells comptaven amb més proves, arguments i testimonis dels que realment van aportar.

SENYORS,
LA VIDA CONTINUA,
HI HA MOLTES QÜESTIONS PER RESOLDRE,
ELS COMPANYS ENS NECESSITEN. 
LES ELECCIONS NO ES REPETEIXEN,
AIXÍ QUE, SECB SEGUEIX TREBALLANT PER A ELLS,
COM SEMPRE

GRÀCIES PER LA VOSTRA CONFIANÇA

AL SECB ESTEM PER AJUDAR-TE,
SUMEM AMB TU

AFILIA'T AQUÍ!