SECB EXIGIM APLICACIÓ DE SENTÈNCIA I ABONAMENT DE DIFERÈNCIES DE BONUS
PER UNA RETRIBUCIÓ JUSTA I SENSE ARBITRARIETAT
A l'atenció de la Direcció de CaixaBank i de tota la plantilla:
SECB hem reclamat l'aplicació immediata de la sentència del Tribunal Suprem sobre el bonus i la seva extensió a totes les àrees de l'entitat afectades.
LES REGLES UNILATERALS EREN IL·LEGALS I HAN DE CORREGIR-SE.
La recent sentència del Tribunal Suprem núm. 165/2026, de 17 de febrer, no deixa marge a la interpretació ni al maquillatge jurídic. L'Alt Tribunal confirma la nul·litat de pràctiques clau i reconeix el dret de les persones treballadores a percebre les diferències retributives generades per aquestes males pràctiques.
FINAL A LA PENALITZACIÓ DISCIPLINÀRIA
- Queda anul·lada la pràctica de penalitzar el cobrament de la variable per sancions disciplinàries (greus o molt greus).
ADÉU A LA DISCRECIONALITAT
- Es prohibeixen els ajustaments discrecionals del bonus sense criteris objectius, eliminant així decisions arbitràries per part de l'Entitat.
📣 EXTENSIÓ A TOTA L'ENTITAT 📣
Des del SECB exigim que s'apliqui aquesta sentència a totes les àrees afectades, independentment dels seus esquemes de retribució variable:
No cal excloure cap company. No podem endarrerir solucions; exigim que cada treballador afectat cobri el que li correspon sense més dilació a la nòmina d'aquest mes de maig.
3345