4743Des de fa anys, al SECB i per als nostres afiliats, tenim contractat un magnífic servei d' Assessorament Jurídic i cobertura legal per acomiadaments individuals i conflictes col·lectius relacionats amb CaixaBank.
Aquesta cobertura la tenim contractada amb dos contrastats despatxos d'advocats que et donaran assessorament jurídic, donant resposta a totes les peticions jurídiques, laborals, fiscals, econòmiques i socials dels nostres afiliats:
- Despatx jurídic multidisciplinari amb una trajectòria contrastada de 45 anys en la defensa jurídica dels treballadors, amb seus a Madrid i Barcelona.
- Despatx especialitzat en Dret Col·lectiu del treball, amb àmplia experiència a CaixaBank de més de 23 anys i amb seu a Barcelona.
Els camps que treballen
aquests despatxos són:
Dret Laboral.
Un equip d'advocats laboralistes altament qualificats i especialitzats en la defensa dels drets de treballadors, tant pel que fa a problemàtiques individuals com en el cas de conflictes col·lectius.
Dret de Salut i
Seguretat en el Treball.
Un magnífic equip de professionals experts en la defensa del dret a la salut de treballadors i llocs de treball segurs en matèria de prevenció de riscos laborals.
Dret del Treball
i Seguretat Social.
Grup altament qualificat d'advocats laboralistes, especialitzats en la defensa, tant pel que fa a problemàtiques individuals com en el cas de conflictes col·lectius: acomiadaments individuals i col·lectius.
QUÈ INCLOU EL NOSTRE
ASSESSORAMENT JURÍDIC?
Al SECB, tots els serveis d'assessorament que oferim com Auditoria, Plans de Pensions, Fiscalitat, Assetjament Laboral, Prevenció de Riscos Laborals, reclamació de quantitat de salaris, impugnació de sancions, etc..., Són
GRATUÏTS DES
DEL PRIMER INSTANT
SENSE COST MENSUAL. És totalment gratuït, el seu cost està inclòs en la seva totalitat dins de la quota d'afiliació.
SENSE CARÈNCIA. Tens dret a la seva utilització des del primer dia en què t'afiliïs amb el nostre sindicat, és a dir, sense carències de cap tipus.
SECB NO REBEM PERCENTATGE ALGUN SOBRE INDEMNITZACIÓ EN CAS D'ACOMIADAMENTS, a diferència del que passa en altres altres sindicats.
SENSE CAP SOBRECOST. No es cobra cap quota complementària per l'ús de l'Assessorament Jurídic.
i reben un percentatge pels acomiadaments, minorant
la indemnització final del company. EL SECB no.
El teu cas sempre es tractarà de forma individualitzada i confidencial i s'ocuparan de tramitar totes les actuacions, denúncies i demandes en l'àmbit CaixaBank.
que et facilitarà cita amb el professional per
l'ús de l'Assessorament Jurídic.
NOSALTRES T'HO DONEM PER ESCRIT !!!!
Doncs CCOO va difamant i dient tot contra, però
CCOO no el dóna per escrit ... ..
Així els va, tot el que toca la política s'embruta. Una pena.
BRAU SECB.
El sindicalisme concebut i dut a terme per SECB difereix de el sindicalisme de tradició, de classe, en aspectes fonamentals que permeten fer visibles avantatges als seus afiliats des del primer moment.
La sol·licitud de baixa dels sindicats tradicionals, de classe, va seguida d'un «perdràs l'antiguitat». SECB treballa la fidelització amb professionalitat, amb rigor, sense necessitat d'establir penalitzacions, senzillament, perquè en la hipotètica defensa jurídica d'un company no existeix (mai) retenció econòmica cap a favor de l'sindicat. A l'company afectat, se li dóna cobertura, se li dóna servei ell i només per a ell. Sense detreure «res», què sindicat vetlla millor pels interessos laborals i econòmics de l'empleat ?.
SECB sempre m'ha agradat per aquesta barreja de professionalitat, exercici independent, fuig de clixés estàndards i se centra en la negociació: compta amb interlocutors amb demostrada experiència funcional i laboral en CABK, amb arguments «seriosos», i mai descarta la confrontació, però com a últim recurs.
Genial !!!! Som complets fins en aquest aspecte. La professionalitat és una raó més de la nostra existència