SECB

REUNIÓ 15 JUNY: DECEPCIÓ I INDIGNACIÓ A PARTS IGUALS

Anna Sierra

COMUNICAT CONJUNT 16

 

Reunió juny 15

A hores d'ara el malson en què la Direcció de CaixaBank ens ha embolicat a tota la plantilla amb aquest ERO Salvatge, no podem manifestar més que la nostra decepció i indignació amb la proposta de l'empresa en el dia d'avui.

Davant la posició d'avui de la Direcció de l'empresa:
NO accepta l'esquema de proposta dels sindicats
NO hi ha avenços que ens portin a pensar en el tancament de l'acord amb VOLUNTARIETAT
Tots els sindicats #Junts hem sol·licitat convocatòria deVaga general pel proper
dimarts dia 22 de juny

 

És lamentable que, a dues setmanes de la pròrroga aconseguida per la força de la mobilització dels treballadors i treballadores per negociar els termes de l'ERO en condicions dignes, la Direcció encara segueix obstinada a defensar una postura radicalment contrària a les línies vermelles dels sindicats,

VOLUNTARIETAT
RETALLADA DE CONDICIONS LABORALS
CONDICIONS DE SORTIDA
HOMOLOGACIÓ
Ens allunya d'un possible acord i ens aboca a més mobilitzacions.

La Direcció ha realitzat una modificació de la seva proposta respecte a les condicions de sortida si bé continua allunyada de l'esquema proposat pels sindicats:

GRUP 1: 56 ANYS O MÉS A 31.12.2021

GRUP 1
 persones treballadores de 56 anys o més anys d'edat (a 31 de desembre de 2021),

Amb una antiguitat igual o superior a 10 anys.

Podran optar entre dues opcions:
OPCIÓ 1
  • El 56% de la retribució fixa fins als 63 anys 
  • Manteniment d'un 60% de l'aportació al pla de pensions fins als 63 anys
  • Conveni especial amb la SS fins als 63 anys.
OPCIÓ 2
  • El 56% de la retribució fixa fins als 63 anys
  • Retribució variable (topada a 10.000 €) fins als 63 anys
  • Conveni especial amb la SS fins als 63 anys però sense aportació a el pla de pensions.
Descompte de l'import de la prestació per desocupació i de el subsidi.

 

GRUP 2: 54 I 55 ANYS A 31.12.2021

GRUP 2
55 ANYS
 
 persones treballadores de 55 anys d'edat (a 31 de desembre de 2021),

Amb una antiguitat igual o superior a 10 anys.
  • Indemnització del 54% del salari fix fins als 62 anys
  • Conveni Especial fins als 63 anys
  • 60% de l'aportació a el pla de pensions (en estalvi) fins als 62 anys
GRUP 2
54 ANYS
 
 
 persones treballadores de 54 anys d'edat (a 31 de desembre de 2021),

Amb una antiguitat igual o superior a 10 anys.
  • Indemnització del 54% del salari fix fins als 61 anys
  • 60% de l'aportació a el pla de pensions (en estalvi) fins als 61 anys
  • Conveni Especial fins als 63 anys
En ambdós casos, amb descompte de l'import de la prestació per desocupació i de el subsidi.

 

GRUP 3: 52 I 53 ANYS A 31.12.2021

GRUP 3
 
 persones treballadores de 52 i 53 anys d'edat (a 31 de desembre de 2021),

Amb una antiguitat igual o superior a 10 anys.
  • Indemnització del 52% de la retribució fixa multiplicada per 6.
  • Descompte de l'import de la prestació per desocupació i de el subsidi.

 

GRUP 4: MENORS DE 52 A 31.12.2021

GRUP 4
 
 persones treballadores menors de 52 anys 
  • 35 dies de salari regulador per any treballat amb un màxim de 24 mensualitats.
  • Prima per adscripció voluntària de:
    • 5.000 € per antiguitats superiors a 10 anys.
    • 1.000 € per antiguitats inferiors a 10 anys.

 

La xifra d'acomiadaments no es redueix, persistint la Direcció en mantenir l'aplicació de percentatges mínims d'adhesió en funció de l'edat, el que ells anomenen equilibri generacional i nosaltres anomenem forçositat.

Les condicions de sortida propostes estan lluny de ser compatibles amb la voluntarietat que exigim.

El dret dels empleats a incorporar a la retribució el salari variable i a considerar les aportacions al pla de pensions com a part de la indemnització, són una premissa per a la RLT.

Continuen sent insuficients els moviments de la Direcció en aquest aspecte al qüestionar aquest dret.
#TodxsJuntxs

La teva força i el teu suport, per avançar en els termes que estem demanant, són imprescindibles. És moment de secundar l'aturada i continuar demostrant la nostra força.

Defensa els teus drets !! Secunda la Vaga i acudeix a les concentracions que s'efectuaran en tots els territoris.
#TodxsSomosCaixabank